جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی)
جزوه روانشناسی مهندسی-ارگونومی-(رشته-صنعتی-سازمانی)
0 (0)

0دیدگاه کاربران

دسته:

در انبار موجود نمی باشد

جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی)

0 (0)

0دیدگاه کاربران

دسته:

35,000 تومان

توضیحات محصول

جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی)

جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی)

 

ارگونومی ( Ergonomi ): از دو دیدگاه مورد بحث و بررسی قرار می گیرد: به کشورهای اروپایی و آمریکا ( انگلیسی زبان ها بیشتر به طراحی محیط کار می پردازد. به کشور فرانسه ( فرانسه زبان ها بیشتر به تحلیل موقعیت کار و اصلاح می پردازد.

ارگونوعی روشی است که برای اولین بار در جهان توسط دانشمندی به نام مورل (Murrell) در سال 1949 بيان شد.

انجمن بین المللی ارگونومی ( International Ergonomics Association) ارگونومی یا مطالعه عوامل انسانی (human factor) ، رشته علمی است که با هدف درک بنیادی از تعاملات بین افراد و دیگر اجزای تشکیل دهنده یک سیستم و نیز پیاده سازی در طراحی نظریه ها ، اصول ، روش ها و داده های مربوط به منظور بهبود و دستیابی به بهزیستی ( رفاه و آرامش قرد ) افراد و کارآمدی کل سیستم می پردازد .

در واقع ارگونومی به طراحی و ارزیابی وظایف ، کار ، محصولات محیط و سیستم ها کمک می کند تا آنها را با نیازها، صلاحیت ها و محدودیت های افراد سازگار نماید ارگونومی به بررسی سازگاری شرایط کاری با توانایی و ویژگی افراد فعال و توانایی سازگاری فرد با کار می پردازد .

ارگونومی از دو واژه یونانی تشکیل شده است و در واقع عبارتست از انطباق کار با انسان:
ارگون ( Ergon ) به معنی کار توموس ( Nomos) به معنی قانون

و برای نشان دادن علم کار : ارگونومی رشته ای است که در همه جنبه های فعالیت انسان از رویکرد سیستمی استفاده می کند. بنابراین ارگونوم یک رویکرد کل نگر دارد که عوامل جسمی، شناختی، اجتماعی، سازمانی، محیطی و دیگر عوامل را در نظر می گیرد ارگونومی با انطباق شرایط کار به توانایی ها و ویژگی های فرد فعال و نیز سازگاری این فرد با شغل خودش سروکار دارد.

ارگونومی فقط مربوط به انطباق وسایل کاری با ابعاد بدن نیست، بلکه به سازماندهی کار در مقیاس انسانی و همچنین محتوا و محیط کار نیز توجه دارد

جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی) شامل مباحث زیر می باشد

 

  • جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی)
  • شامل تعاریف می باشد
  • شامل 17 صفحه می باشد

 

واژه های کلیدی: مهندسی ارگونومی

لازم به ذکر است که در این فهرست به صورت کلی نوشته شده است و در داخل فایل به تفکیک سر فصل ها رعایت شده اند

فهرست

تعاریف مفهومی ارگونومی

کار

نقطه اشتراک و افتراق روانشناسی صنعتیمی سازمانی با ارگونومی چیست

در ارگونومی سه رویکرد وجود دارد

وجه تشابه روانشناسی و ارگونومی

در مورد چه کارهایی از ارگونومی استفاده میکنیم

اقدام ارگونوم

تحلیل کار

ارگونومی چه اهدافی را دنبال می کند

مدل مکفی

اقدام ارگونوم

چالش های ارگونوم

کاربرد ارگونومی

ویژگی های اپراتور

 

 

جزوه روانشناسی مهندسی ارگونومی (رشته صنعتی سازمانی)

تعداد صفحات

17

نمایش همه مشخصات کالا
دیدگاه خود را در باره این کالا بیان کنید افزودن دیدگاه

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

    هیچ پرسش و پاسخی ثبت نشده است.

پرسش خود را درباره این کالا بیان کنید

ثبت پرسش
انصراف ثبت پرسش