پیشینه پژوهش کیفیت زندگی

Showing all 6 results

Loader
Please wait while your request is being verified...
Loader
Please wait while your request is being verified...

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی

37,000 تومان
مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی کیفیت زندگی سازه ای است که از نیمه دوم قرن بیستم مورد توجه نظریه پردازان شاخه های مختلف علوم اجتماعی و مطالعات توسعه، مدیران و کارگزاران سیاست اجتماعی قرار گرفته است. این توجه تحت تأثیر پیامدهای منفی حاصل از فرایند صنعتی شدن، سیاست های متمرکز بر رشد اقتصادی […]

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی

27,000 تومان
مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی مطالعهء کیفیت زندگی در دههء 1960 آغاز شد. با وجود این‌که از آن زمان تاکنون‏ تحقیقات بسیار گسترده‏ای در این زمینه انجام گرفته، اما هنوز در مورد تعریف دقیق کیفیت زندگی توافق‏ وجود ندارد . تحقیقات گذشته عمدتاً در تعاریف خود دچار دوگانگی در مورد عینی یا ذهنی […]

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی

23,000 تومان
مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی کیفیت زندگی یکی ازمفاهیم، روانشناسی مثبت نگر ، است، کیفیت زندگی به تامین سلامتی وشادکامی در افرادو بهرمندی آنهااز یک زندگی سالم کمک می‌کند. مفهوم کیفیت زندگی برای هرکس منحصر به فردوبا دیگران متفاوت است، عد‌های ازمحققان این واژه را پیچیده‌ترازآن می‌دانندکه بتوان آنرا دریک جمله توصیف کرد. […]

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی

21,000 تومان
مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی مفهوم کیفیت زندگی به دوران ارسطو، 385 سال قبل از میلاد مسیح باز می گردد، در آن دوران ارسطو « زندگی خوب» یا « خوب انجام دادن کارها» را به معنی شاد بودن در نظر گرفته است، لیکن در عین حال به تفاوت مفهوم شادی در افراد مختلف […]

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی کاری

27,000 تومان
مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی کاری استفاده مطلوب از منابع انسانی متکی به اقداماتی است که برای حفظ و صیانت جسم و روان کارکنان سازمان به عمل می­آید. این اقدامات که شامل امکانات رفاهی و خدمات درمانی، طرحهای تشویقی، تناسب شغلی، امنیت شغلی، طراحی شغلی (غنی­سازی و توسعه شغل)، اهمیت به نقش و […]

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی کاری

19,000 تومان
مبانی نظری و پیشینه پژوهش کیفیت زندگی کاری کیفیت زندگی کاری را از دو منظر می توان مورد بررسی قرار داد، از یک منظر، کیفیت زندگی کاری به مجموعه شرایط عینی و واقعی در سازمان نظیر خط مشی های ارتقا از درون ، رهبری آزاد منش ، مشارکت کارکنان و اقدامات و شرایط کاری امن […]
سبد خرید