مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت شغلیJob Satisfaction Research Background
مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت شغلی
0 (0)

0دیدگاه کاربران

دسته:

در انبار موجود نمی باشد

مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت شغلیJob Satisfaction Research Background

0 (0)

0دیدگاه کاربران

دسته:

25,000 تومان

توضیحات محصول

مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت شغلی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت شغلی

بازدهی کارکنانی که رضایت شغلی دارند و آنان که از کار خود ناراضی می‌باشند، همواره مورد بحث و بررسی صاحبنظران بوده است. پژوهشگرانی که به ارزشهای انسانی اهمیت می‌دهند، چنین استدلال می‌کنند که رضایت شغلی باید از جمله هدفهای اصلی سازمان باشد و سازمانها باید شرایطی را فراهم آورند که کارکنان را راضی نگه‌ دارند.

  1. 39 صفحه
  2. نوع فایل به صورت WORD
  3. رفرنس دهی استاندارد
  4. منابع فارسی و انگلیسی
  5. ارجاع و پاورقی استاندارد

این پیشینه پژوهش شامل مباحث زیر می‌باشد:

  • تعریف شغل
  • تعریف رضایت شغلی
  • عوامل موثر در رضایت شغلی
  • رویکرد غنی سازی شغلی و مشارکت در تصمیم گیری
  • غنی‌سازی شغلی
  • مشارکت در تصمیم‌گیری‌ها
  • زمان کاری شناور
  • جنسیت و نقش آن در رضایت شغلی
  • نظریه های رضایت شغلی
  • عدالت و تعامل مدیر کارمند
  • رابطه ی بین عدالت و سبک حل تعارض

 

برای دریافت پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوته کلیک کنید.

تعداد صفحات

39

نوع فایل

WORD, Zip

نمایش همه مشخصات کالا
دیدگاه خود را در باره این کالا بیان کنید افزودن دیدگاه

دیدگاهها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

    هیچ پرسش و پاسخی ثبت نشده است.

پرسش خود را درباره این کالا بیان کنید

ثبت پرسش
انصراف ثبت پرسش