ویژگی های پرسشنامه استاندارد مقیاس 5 عامل بزرگ شخصیت گلدبرگ :
- دارای پایایی و روایی (ایرانی)
- دارای منبع (ایرانی / خارجی)
- دارای تفسیر و نمره گذاری
- دارای 5 خرده مقیاس است.
- موارد استفاده : پژوهش،ارزیابی
- فایل به صورت WORD / PDF می باشد.
- فایل به همراه مقاله مرتبط است .
هدف پرسشنامه استاندارد مقیاس 5 عامل بزرگ شخصیت گلدبرگ:
بررسی و ارزیابی کردن 5 تیپ شخصیتی در افراد
سایر مطالب پرسشنامه استاندارد مقیاس 5 عامل بزرگ شخصیت گلدبرگ :
پرسشنامه پنج عاملی شخصیت: پرسشنامه پنج عامل شخصیتی شامل 50 گویه است که توسط گلدبرگ(1999) معرفی شده است. این پرسشنامه برای بررسی و ارزیابی کردن 5 تیپ شخصیتی در افراد به کار می رود.
این پنج عامل اغلب با عناوین روان‌رنجورخویی، برون‌گرایی، گشودگی به تجربه، توافق‌پذیری و وظیفه‌مداری معرفی می‌شوند. درجه بندی این ویژگی‌ها بر اساس مقیاس پنج درجه‌ای است.
نمره گذاری پرسشنامه براساس طیف لیکرت و از عمدتا نادرست تا عمدتا درست امتیازبندی شده است.
ویژگی های شخصیتی: سازمان پویایی از دستگاه‌های بدنی و روانی فرد که چگونگی سازگاری اختصاصی وی با محیط را معین می‌کند».
از میان ویژگی‌های انسانی مختلف، چیزی که می‌تواند به انسان‌ها کمک کند تا خود و دیگران را بهتر بشناسند شخصیت است؛ یعنی جنبه‌ای از حیات انسان که اجازه می‌دهد پیش‌بینی کنیم انسان در اوضاع و احوال معین چه رفتاری از خود نشان خواهد داد (آبیار، 1397).
همچنین شما می توانید از پرسشنامه تیپ شخصیتی MBTI در رابینیا استفاده کنید .
شهریار خلقتی (خریدار محصول) –
بسیاااااااار عالیییی با توجه به اینکه برای نوشتن پروپوزال نیاز به معرفی آزمون های انتخابی داشتم این محصول بسیار کار آمد و کامل و جامع بود منابع انگلیسی و فارسی کار من رو که بسیار ساده کرد با تشکر از شما