ویژگی های پرسشنامه هویت سازمان
- رده سنی : بزرگسالان
- دارای پایایی و روایی (خارجی)
- دارای تفسیر و نمره گذاری
- دارای منبع (خارجی)
- دارای 7 خرده مقیاس است.
- موارد استفاده : پژوهش،ارزیابی
- فایل به صورت WORD / PDF می باشد.
- فایل به همراه مقاله مرتبط است .
هدف پرسشنامه هویت سازمان:
بررسی هویت سازمان و ویژگی های سازمانی موثر بر آن
پرسشنامه هویت سازمان شامل موارد زیر می باشد:
این پرسشنامه 37 گویه دارد و هدف آن بررسی هویت سازمان و ویژگی های سازمانی موثر بر آن است.
این پرسشنامه ترجمه شده از روی یک ابزار به زبان انگلیسی است که تاکنون در ایران اجرا نشده است و نیازمند اعتباریابی (سنجش روایی و پایایی است).
هویت سازمانی به طور خلاصه یعنی اینکه کسب و کار شما چگونه خودش را نمایش می‌دهد و معرفی می‌کند؛ به عنوان مثال، تصاویر، طرح‌های قالب، رنگ‌های برند و دستورالعمل‌های برند، هویت سازمانی را می‌سازند.
داشتن یک ارزش پیشنهادی واضح که Wordstream آن را اینگونه تعریف می کند: «ارزش پیشنهادی به مشتریان بالقوه می‌گوید که چرا باید به جای رقبای شما با شما معامله کنند و مزایای محصولات یا خدمات شما را از همان ابتدا به طور واضح بیان می کند» یکی از اجزای مهم داشتن یک هویت سازمانی قوی است.
در این حالت نیازی نیست که شما به سختی تلاش کنید تا دیگران را به ارتباط با کسب و کارتان متقاعد کنید.
برای دریافت پرسشنامه هویت جمعی هزارجریبی کلیک کنید.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.